​باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

​مدیرعامل بیمه ایران در آیین تکریم و معارفه معاون امور حقوقی،استانها و امورشعب و مدیرکل دفتر هیات مدیره با تشکر از زحمات مدیر‌ان گذشته شرکت گفت: تغییرات امری طبیعی در شرکتها است .بیمه ایران بلوغ سازمانی خوبی دارد و نگاه مثبتی به تغییرات وجود دارد.
​باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

به گزارش دریافتی از روابط عمومی بیمه ایران رئیس هیات مدیره بیمه ایران در بیان انتظارات از مدیران اشاره داشت: هدف اصلی همه افزایش عزت بیمه ایران است.پرچم بیمه ایران باید برافراشته بماند. همدلی و انسجام و نگاه مدیریت بهره ور باید در دستور کار مدیران قرار گیرد.

 وی اضافه کرد: بیمه ایران باید نگاه کسب و کاری بگیرد. در نگاه کسب و کاری باید با خلاقیت به دنبال حل مسائل باشیم. مدیران باید فضای مشارکت همکاران را فراهم کنند. شخصیت سازمانی بیمه ایران باید در صنعت جلوه کند و زبانزد باشد.

دیگران چه می خوانند:

کشاورز با اشاره به لزوم موثر بودن در تمدن سازمانی 88 ساله بیمه ایران افزود: اعتقاد دارم سازمانها هم نزد خداوند روزی دارند و اگر خیرخواه همدیگر و همدل باشیم حتما نظر لطف خداوند را جلب خواهیم کرد.

مطابق گزارش دریافتی از روابط عمومی بیمه ایران در این مراسم آقایان خدامی و مونسان ضمن ابراز خوشحالی از توفیق خدمت در بیمه ایران برای تیم مدیریتی جدید آرزوی موفقیت نمودند.

 

​باید در تمدن سازمانی 88ساله شرکت نقطه موثر باشیم

اخبار وبگردی:

آیا این خبر مفید بود؟