به گزارش روابط عمومی فولاد کاوه جنوب کیش، جایزه سرآمدی مدیریت دانش با همکاری بیش از 30 نفر از خبرگان و متخصصان سازمانی و دانشگاهی مدیریت دانش و با الگوبرداری از مدل‌‌‌های مرجع بین‌المللی طراحی شده است.
مدل ارزیابی جایزه سرآمدی مدیریت دانش تمامی عوامل موثر بر پیاده‌سازی این نظام مدیریتی در سازمان را مورد ارزیابی قرار می‌دهد. ساختار سه‌بعدی این مدل که از آخرین ویرایش مدل تعالی سازمانی الهام گرفته است، به‌‌‌گونه‌‌‌ای طراحی شده که همزمان «جهت‌‌‌گیری»، «اجرا» و «نتایج» پیاده‌سازی مدیریت دانش را بر اساس 9 معیار و 60 زیرمعیار ارزیابی می‌کند.
در این راستا شرکت فولاد کاوه جنوب کیش به‌منظور آشنایی با رویکردهای اجرایی مناسب و مطلوب مدیریت دانش، دریافت گزارش بازخورد واقعی و شناسایی نقاط قوت و قابل بهبود مدیریت دانش سازمان و الگوبرداری و یادگیری از سایر سازمان‌های پیشرو در این حوزه در دومین دوره جایزه ملی سرآمدی مدیریت دانش ایران حضور فعال خواهد داشت.
.jpg)
0 دیدگاه